崗位職責(zé)：

1、負(fù)責(zé)工廠來料、制程及成品等各環(huán)節(jié)的質(zhì)量監(jiān)督管理，提升質(zhì)量管控能力； 

2、建立健全質(zhì)量管理體系，組織開展內(nèi)部質(zhì)量管理評(píng)審及客戶質(zhì)量驗(yàn)廠，細(xì)化質(zhì)量檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)，并監(jiān)督運(yùn)行； 

3、配合實(shí)施供應(yīng)商質(zhì)量考評(píng)，確保供應(yīng)鏈質(zhì)量穩(wěn)定；

4、負(fù)責(zé)驗(yàn)貨及客訴（或質(zhì)量事故）處置，對(duì)發(fā)現(xiàn)的質(zhì)量問題進(jìn)行及時(shí)剖析，組織整改落實(shí)，提升客戶滿意度；

5、制定工廠及部門年度質(zhì)量培訓(xùn)計(jì)劃，定期開展質(zhì)量活動(dòng)，推進(jìn)全員質(zhì)量意識(shí)的提升；

6、負(fù)責(zé)實(shí)驗(yàn)室及實(shí)驗(yàn)設(shè)備、檢/量器具的日常管理；

7、參與新品樣件評(píng)審及技術(shù)交底，負(fù)責(zé)新品開發(fā)的質(zhì)量管理；

8、負(fù)責(zé)質(zhì)量團(tuán)隊(duì)的建設(shè)、人才梯隊(duì)建設(shè)及考評(píng)。確保團(tuán)隊(duì)具備較強(qiáng)的執(zhí)行力和凝聚力，高效達(dá)成各項(xiàng)績效指標(biāo)；

9、完成上級(jí)交辦的其他任務(wù)。

崗位要求：  

1、32歲-45歲，男性，已婚，本科及以上學(xué)歷，工科專業(yè)背景，8年及以上工作經(jīng)歷；

2、管理能力：熟悉ISO9001等質(zhì)量管理體系，并能夠合理應(yīng)用，具備團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)；

3、專業(yè)能力：熟悉沖壓、表面處理、焊接、注塑、熱處理等工藝中的兩種以上，能夠熟練使用質(zhì)量工具判斷問題根源，制定預(yù)防性措施；

4、抗壓能力：適應(yīng)高強(qiáng)度工作環(huán)境，應(yīng)對(duì)內(nèi)、外部質(zhì)量投訴等壓力；

5、 有六西格瑪認(rèn)證者優(yōu)先。